Rejoignez-nous comme conseiller en recrutement et créez une expérience candidat mémorable!

Vous avez un talent pour repérer les meilleurs profils et un goût marqué pour l’optimisation des processus de recrutement?

Si vous êtes passionné par l’expérience candidat et prêt à relever des défis dans un environnement collaboratif et dynamique, ce poste est pour vous!

Sous la direction de la Vice-présidente adjointe, culture, talent et expérience, vous serez au cœur de nos initiatives de recrutement.

En partenariat avec une équipe dédiée, vous piloterez le cycle complet de dotation, de la stratégie d’attraction jusqu’à l’intégration des talents, tout en offrant un parcours exceptionnel aux candidats.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Visibilité et attractivité : Concevoir des offres d'emploi, les publier sur les plateformes et maximiser leur visibilité avec l’équipe marketing.
• Gestion du cycle de recrutement : Trier les candidatures, planifier les entrevues et accompagner les gestionnaires dans les sélections.
• Expérience candidat : Assurer un suivi attentionné à chaque étape, pour une expérience positive même aux candidats non retenus.
• Vivier de talents : Développer une banque de candidats pour les besoins futurs, en maintenant des relations avec des partenaires académiques et associatifs.
• Engagement et événements : Coordonner et participer aux foires de l’emploi et autres événements de recrutement.

Ce que vous apportez :

• Formation : Diplôme en orientation, ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• Expérience : Minimum de 2 ans dans le recrutement avec des compétences en recherche de talents.
• Techniques : Connaissance de Microsoft Office 365 et d’un système d’information RH (un atout).
• Bilinguisme : Français et anglais (écrit et oral) pour interagir avec nos partenaires.

Profil recherché :

Le candidat idéal est autonome, organisé et doté d’un excellent sens de la communication. Créatif et innovant, il excelle dans la gestion des priorités et sait créer un lien authentique avec les candidats.

Sa capacité à respecter la confidentialité et son orientation client sont essentielles pour offrir une expérience de recrutement sans pareille.

Envie de bâtir l’avenir avec nous et d’aider les talents à trouver leur place? Postulez dès maintenant et faites partie d’une équipe où l’humain est au cœur de chaque décision!

N.B. : Le genre masculin est utilisé dans ce texte à titre neutre.